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三峡大学院长被举报仍晋升

2014-06-07 11:08:45 点击: 来源: 网络转载 反馈
导读:因被十余名下属认为学术不端,湖北三峡大学艺术学院院长陈宇京,再次被举报。这些下属都是大学教师,他们举报的还是老问题:陈宇京有8篇论文重复发表...

  “本来这事与我没关系,但作为一名专业教师,我想要有一个好的领导,不想把青春浪费在这里。”后来参与举报的叶伟称。

  此后,三峡大学十余位教师陆续加入了匿名举报队伍。到2013年年底,他们曾到包括湖北省纪检、组织、教育等有关部门举报过。

  涉事院长曾向学校“自请处分”

  陈宇京对8篇论文存在大面积重复之事并不否认。他告诉中国青年报记者,学校早已对此问题进行过调查,结论是,不存在所谓变相抄袭,重复发表并非其主观意愿。

  他在院长办公室给记者展示了个人电子邮箱的发件记录。2007年6月19日,陈宇京向《中国音乐》发送了论文《土家族传统婚俗礼仪音乐的文化人类学解析》。

  “3个月以后,我看《中国音乐》没有回音,就把论文简单修改了一下,投给了《黄钟》。”陈宇京说,2007年10月10日投给《黄钟》时,题目修改成了《文化人类学视阈中土家族婚俗礼仪音乐》。

  陈宇京给记者提供的一份文字说明显示,当年10月20日前后,他参加了“非物质文化保护宜昌论坛”学术研讨会,“会议并没有将本次会议论文结集公开出版的明确通知”。

  陈宇京没有放弃在《中国音乐》发稿的希望。至少2007年11月7日、12月21日,他两度发邮件询问编辑论文是否能刊发。

  2008年7月、8月,陈宇京的论文先后在《中国音乐》、《三峡文化研究》上发表了。据其说法,后者正是参加研讨会的成果。

  陈宇京称,那段时间,他正在华中师范大学读博士,忙着写博士论文,没有注意到论文已经刊发的事情。于是,2008年10月,他将论文略作修改后,加上一位第二作者,又投给了《湖北民族学院学报(哲学社会科学版)》。

  2008年12月、2009年1月,与前两次发表相隔大约半年后,《湖北民族学院学报》、《黄钟》也分别刊发了陈宇京的论文。

  陈宇京告诉记者,他并不想重复发表,但没料到1篇论文同时得到了4家刊物的青睐,且刊发前均没有接到通知。

  至于刊发的“收稿时间”为何远远晚于发件时间,陈宇京猜测,可能原因在于刊物内部的处理流程。

  对于陈宇京的解释,张雄并不认同,“我也给其中的一本刊物投过稿子,刊发之前,编辑和我沟通、要求修改过很多次。莫非他的论文真的那么好,一点不要修改?”

  《黄钟》一位资深编辑告诉记者,通常来说,如果稿件拟被采用,投稿者会有3种途径得知消息——收到通知、邮寄稿费、邮寄样刊,“三个环节总不可能全都出错吧?”

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