另外，数量众多的中小企业为日本创造了70%的工作岗位，是日本制造业，乃至日本经济的一大特色。日本中央和各地方政府积极扶持中小企业，给予银行贷款及税费优惠，很少人为进行行政上的干扰和限制。不仅如此，日本政府还通过强有力的产业保护，从过度的自由竞争中保护小规模工商业和自营业者，例如统一制定米价，零售店、香烟店和酒店的许可证制度和距离限制(一定范围内不允许开设其他同类店)。为了推动地方发展，规定将在大城市征收的税金转交给地方。此外，日本还采取强有力的劳动力保护体系，如维持到退休的终身就业以及基于“年功序列”工资体制的“正式职员”等。
日中创职协会久永事务所代表泽田笃志认为，日本采取了一种违背资本主义经济自由竞争的政策，这些措施缩小了日本社会地区和产业间的差距。“最重要的是，让国民拥有了‘1年后、10年后会更加富裕的希望’。”泽田笃志说。
经济良性循环
泽田笃志总结指出，所得倍增计划取得成功，有诸多因素。首当其冲，是当时日元汇率极低，1美元固定兑换360日元，日元低汇率促使日本大量出口，通过利润提高了工人的工资，而日本采用了终身雇用制这样的政策，从而相对遏制了工资的上升率，而以退休后的退休金来补偿，这种企业的工资体系遏制了成本。
同时，社会投资非常活跃，日本政府还采取产业优先的政策，使得企业能够利用获取的利润进一步扩大公司规模。
日本人的勤劳也功不可没。当时大批青年从农村到城市打工，在低廉的工资下长时间劳动。当时，约36至40平方米的称为“2DK”的小两居公寓大量建设，作为这些打工的年轻人的住宅，没有出现上世纪90年代那样因为投机土地而导致不动产价格大幅上升的情况。