李忠表示,从反馈情况来看,这项法律的受欢迎程度是比较高的,实践中也起到了较好的作用,对于规范用工形式、切实保障权益发挥了很好的作用。
李忠说,下一步将继续加大执法检查力度,严肃查处违反《劳务派遣暂行规定》的各类行为,督促用工单位依法落实被派遣劳动者同工同酬,平等享受社会保险以及相关福利待遇,切实维护被派遣劳动者的合法权益。
谈及“临时工”问题,李忠强调,临时工问题应该属于机关事业单位编外用人的问题,人社部正会同有关部门研究解决机关事业单位编外用人的问题。这个问题非常复杂,而且与很多改革的关联性比较大,比如事业单位机构编制改革、事业单位分类改革进程,所以要根据相关的改革进程研究提出妥善解决的政策措施。