申银万国董事长李剑阁4月11日称，有些监管机构派员列席上市公司的董事会会议，导致上市公司股价异常波动。“监管部门的监管对象很多是上市公司，每次上市公司董事会开会的时候，就派自己的官员去列席上市公司的董事会会议，这是完全错误的事情。”李剑阁说。
看到这则新闻，令人不得不想到“中国特色”几个字，不过，那指的是积极的含义，然而，这则新闻中官员的行为令“特色”蒙了羞，变了味。官员列席上市公司董事会，本以是履行正常的监管职责，为什么会引起股市强烈波动，遭到公司和社会的炮轰?
监管机制不完善。国际上没有监管机构官员列席上市公司甚至对公司内部人事任免进行粗暴干涉的先例，这是中国的“特色”，然而这个特色并不是那么受欢迎。这个“特色”，给了监管官员没有界限的权力。董事会往往涉及上市公司重要政策变动和实施信息，影响着广大股东和持股群众的利益，一旦内幕消息泄漏，后果不勘想象，然而列席会议的监管官员却不用承担任何责任。这正是既做了运动员，又做了裁判。如此“特色”监管，市场才不会买账，股市自然波动，严重挫伤了股民对上市公司的信心。这样的监管机制如果不改革完善，中国的股市将如何发展，人民群众又如何能够分享到中国经济发展的红利?
官僚主义作祟。监管者遭炮轰，恐怕不单是简单的监管机制不完善，这从根源上说，还是中国行政体制内根深蒂固的官本位思想在惹祸。中国曾经受到过西文民主文明力量数百年的凌辱，经历了长期的战争与革命的洗炼，通过自发的民族民主觉醒站了起来，建立了人民民主专政的国家。但现实告诉大家，官本位思想毕竟在中国存在了数千年之久，现在仍然影响着为数不少的执政者的行为。然而要想将官僚主义予以消灭，得从改变这员固有“父母官”、“上下等级制”的封建思维定位，要从思想上把人民群众及一切社会主体看作是平等的，并在法律、制度及一切人类法则上予以体现。
